Blog
Gepubliceerd: 07-04-2020

Social distance

Als recruiter gaan we deze corona lente niet snel vergeten. Waar de ene organisatie zijn vacatures volledig intrekt en alle onboarding uitstelt, is de andere organisatie momenteel juist druk aan het opschalen. Video solliciteren is daarbij razendsnel de nieuwe norm geworden. We zoomen, skypen en hangouten wat af. We proberen op een positieve manier in contact te blijven met onze doelgroep. Juist ook nu met informele gesprekken om ze bijvoorbeeld te informeren over het hoe en waarom van eventuele vacaturestops maar ook om te horen hoe het met ze gaat en wat er speelt. Op deze wijze staan we blijvend onderscheidend op het netvlies van onze kandidaten waardoor we onze opdrachtgevers straks weer van de beste mensen kunnen voorzien. Mochten we jou als manager behulpzaam kunnen zijn bij het opzetten van een video sollicitatie of bij het online boarden van een nieuwe medewerker dan doen we dat natuurlijk graag.